Banka Özlük İşleri Yöneticisi

TEB - Türk Ekonomi Bankası

İnsan Kaynakları Grubumuzun Ücret Performans ve Yan Haklar Yönetimi Bölümü'nde görevlendirilmek üzereBanka Özlük İşleri Yöneticisi / Yönetici Yardımcısı aramaktayız.

Genel Nitelikler:

• Üniversitelerin lisans bölümlerinden mezun,
• Bankaların ya da şirketlerin özlük ekiplerinde minimum 3 yıl deneyimli,
• İleri derecede Excel bilgisine sahip,
• Analitik, çözüm odaklı ve iletişim becerileri gelişmiş,
• Değişen koşullara rahat uyum sağlayan, takım çalışmasına önem veren,
• Tercihen İngilizce bilen
• Askerlik görevini tamamlamış

Görev Tanımı:

Bankamız çalışanlarının özlük haklarına bağlı süreçlerinin Bankamız İnsan Kaynakları politika ve stratejilerine uyumlu olarak etkin ve verimli şekilde yürütülmesi ile Bankamızdan ayrılan çalışanların işten ayrılış süreçlerinin yasal düzenlemeler ve Bankamız politikalarına uygun yönetilmesi amacıyla,

• Banka bünyesinde izin planlama ve izin kullanma sürecinin zamanında ve kurallara uygun olarak gerçekleştirilmesinin sağlanması ve bunun için gerekli takiplerin yapılması, sisteme tanımlanması

• Personel çıkış işlemlerinin gerçekleştirilmesi,

• SGK işlemlerinin gerçekleştirilmesi,

• Özlük dosyalarının mevzuata uygun şekilde oluşturulması, arşivlenmesi,

• Yasal raporlamalarının ve bildirimlerinin gerçekleştirilmesi,

• Yasal mevzuatı takip etmesi ve Banka uygulamalarının yasal mevzuat ile uyumlu olmasının sağlanması,

• Personel hareketlerine istinaden personelin bilgilerinin İK bilgi sistemine tanımlanması, güncellenmesi,

• Yeni giren personelin sözleşmelerinin tamamlanması,

• Banka çalışanlarından gelen belge, bilgi taleplerinin karşılanması ve sorunların çözümünde yardımcı olunması,

• Sağlık Sigortası bildirimlerinin yapılması ve poliçelerin kontrol edilmesi, mutabakatın yapılmasının sağlanması,

• Terfi, doğum, evlilik gibi konularda personele tebrik mektuplarının yazılması ve hediyelerinin gönderilmesi ile ödül (kampanya, IKOM kararları, Performans) alan personelin tebrik edilmesi ve ödüllerinin gönderilmesi.