warning
İlan yayından kaldırılmıştır
Kocaeli(Başiskele)

İş Yerinde

İş Yerinde

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Orta düzey yönetici

Departman

İnsan Kaynakları

İnsan Kaynakları

Başvuru Sayısı

258 başvuru

Çalışma Şekli

Tam Zamanlı

Pozisyon Seviyesi

Orta düzey yönetici

Başvuru Sayısı

258 başvuru

Departman

İnsan Kaynakları

GENEL NİTELİKLER VE İŞ TANIMI

Merkezi Kocaeli-Başiskele'de yer alan otomotiv sektöründe faaliyet gösteren firmamızda çalışmak üzere,

? 30-45 yaş aralığında, Üniversitelerin Çalışma Ekonomisi ve Endüstri İlişkileri veya İnsan Kaynakları bölümlerinden mezun,

? İnsan Kaynakları alanında en az 5 yıl yöneticilik deneyimi olan,

? İK süreçlerinin yapılandırılması ve uygulanması konularında deneyimli (İşe Alım, Fesih, Ücret Yönetimi, Bordrolama, Özlük İşleri, Sicil, Eğitim, Performans Değerlendirme, Kariyer Planlama ,vb.)

? İş Kanunu, Sosyal Güvenlik Kanunu ve İş Sağlığı ve Güvenliği mevzuatlarıına hakim,

? Organizasyon ve planlama süreç ve uygulamalarını yürütebilecek,

? Analiz ve Raporlama becerileri kuvvetli, Logo, MS Office veya Google Office programlarını etkin şekilde kullanabilen,

? Teşvikler konusunda bilgi sahibi,

? Takım çalışmasına yatkın, iletişim becerisi kuvvetli,

? Erkek adaylar için askerliğini tamamlamış,

? İnsan Kaynakları ve İdari İşler süreçlerini yönetmek,

? Özellikle mavi yaka çalışanlar ile iletişim ve temsil yeteneğine sahip,

? Bordro tahakkuk ve Özlük işleri yürütecek,

? İşe alım süreçlerini organize edebilecek

? Şirket personel izin ve zaman takiplerinin yapılması ve raporlanması,

? Kocaeli veya yakın çevresinde ikamet eden,

? Tercihen, imalat sektörü deneyimi sahibi olan,

"İnsan Kaynakları Yöneticisi" arayışımız bulunmaktadır.

İşin Tanımı

? Organizasyonun departmanlarının kadro yapılanmalarının planlanması ve faaliyet sorumluluk sınırlarının oluşturulması ve tanımlanması

? İşe alım ve işten çıkış süreçlerinin yönetimi,

? Personel Eğitim Planlarının yapılması takibi ve gerçekleştirilmesi

? Çalışan kariyer planlamalarının hazırlanması ve takibi,

? PDKS programının ihtiyaçlara göre yapılandırılması ve kullanılması,

? Özlük ve personel sicil sisteminin kurulması ve yönetilmesi

? Personel izin takip sisteminin yönetilmesi,

? Departman Faaliyet Analizlerinin ve Raporlamaların yönetime sunulması,

? Performans yönetim sisteminin yapılandırılması ve takibi,

? KVKK ve diğer tüm Personel Yasal mevzuatlara uygun faaliyetlerin yürütülmesinin sağlanması,

Aday Kriterleri

En az 5 yıl tecrübeli
Üniversite(Mezun)
Yapıldı
B sınıfı

İnsan Kaynakları Yöneticisi pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Yöneticisi İş İlanları

İnsan Kaynakları Yöneticisi pozisyonu ile ilgili daha detaylı bilgi almak ya da diğer iş fırsatlarını incelemek için aşağıdaki sayfaları inceleyebilirsiniz.

İnsan Kaynakları Yöneticisi İş İlanları